Kariera/praca - POLNA S.A.

Zarządzanie personelem pracowniczym jest istotną kwestią dla naszej Spółki. Polityka personalna jest jedną z głównych przy planowaniu strategii firmy. 
Dbamy o podnoszenie kwalifikacji i poszerzania umiejętności naszych pracowników. Pracując u nas zdobędziesz cenne doświadczenie zawodowe.

Myślimy, że pracując z nami śmiało zrealizujesz swoje ambicje zawodowe. Polityka szkoleniowa w naszej Spółce oparta jest na trzech założeniach:
-pracownicy Spółki to najcenniejszy kapitał, który wymaga nieustannego inwestowania,
-bez ciągłego podnoszenia kwalifikacji swoich pracowników Spółka nie zapewni sobie trwałej przewagi konkurencyjnej
-od umiejętności pracowników zależy sukces Spółki.

Proces rekrutacji pracowników

Dział Kadr i Zarządzania planuje i koordynuje rekrutacje oraz zarządza procesem rozwoju pracowników w całej Spółce. Jeśli zainteresowało Cię nasze zgłoszenie rekrutacyjne i chciałbyś się ubiegać o pracę prześlij swoje CV oraz list motywacyjny na adres e-mail: rekrutacja@polna.com.pl .

Proces rekrutacji składa się z trzech etapów : 
1. Analiza przesłanych do nas aplikacji (jeśli Twoja aplikacja nas zainteresuje i będzie zgodna z naszymi wymogami, zostaniesz zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną),
2. Rozmowa kwalifikacyjna (w czasie spotkania będziemy chcieli uzyskać więcej informacji dotyczących Twojej osoby, Twoich kwalifikacji, doświadczenia zawodowego, motywacji i oczekiwań),
3. Decyzja (jeżeli zostaniesz wybrany, ponownie zaprosimy Cię na spotkanie aby przedyskutować warunki zatrudnienia oraz zaproponować podpisanie umowy).

Korzyści płynące z pracy w naszej Spółce

Praca w naszej Spółce umożliwia dostęp do najnowocześniejszych metod i narzędzi pracy oraz daje szansę na współpracę z wieloma czołowymi firmami w kraju i za granicą . Pragniemy dzielić się z naszymi dotychczasowymi doświadczeniami, a równocześnie stwarzamy szansę ambitnym pracownikom na realizację własnych pomysłów.

Poszukujemy kandydatów na następujące stanowiska:

• Operator Maszyn i Urządzeń CNCData dodania: 10 lipca 2024

  Zakłady Automatyki „POLNA” S.A. w Przemyślu, lider automatyki przemysłowej, wytwarzający produkty dla petrochemii, energetyki zawodowej i ciepłowniczej, gazownictwa i chemii, zatrudnią:

  OPERATORA MASZYN I URZĄDZEŃ CNC

  (nr ref.: P1/07/2024)

  Miejsce pracy: Przemyśl

  Zakres obowiązków:

  Obsługa maszyn CNC (wykonywanie detali zgodnie z rys. konstrukcyjnymi i założeniami technologicznymi).

  kontrola wymiarowa produkowanych detali

  wykonywanie niezbędnych korekcji

  przezbrajanie maszyn

  Od kandydatów oczekujemy:

  wykształcenie średnie lub techniczne min. zawodowe

  mile widziane doświadczenie w obsłudze CNC

  umiejętność czytania dokumentacji technicznej

  umiejętność myślenia przestrzennego

  umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi

  dobra organizacja pracy własnej

  zaangażowania w procesie produkcji detali

  Oferujemy:

  Stabilne zatrudnienie w firmie o stuletniej tradycji i ugruntowanej pozycji na rynku

  Możliwość zdobycia umiejętności pracy na obrabiarkach CNC

  Zdobycie poszukiwanego na rynku pracy zawodu

  Udział w szkoleniach zawodowych i podnoszenie kwalifikacji zawodowych

  Realny wpływ na realizację własnych pomysłów

  Prosimy o przesyłanie aplikacji na adres mailowy: rekrutacja@polna.com.pl

  W temacie wiadomości prosimy wpisać numer referencyjny.

  Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

  Do przesłanej oferty prosimy dołączyć oświadczenie:

  „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 10.05.2018r. o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2019.1781).

• Asystent w Biurze ZarząduData dodania: 5 lipca 2024

  Zakłady Automatyki „POLNA” S.A. w Przemyślu lider automatyki przemysłowej, wytwarzający produkty dla petrochemii, energetyki ciepłowniczej, gazownictwa i chemii zatrudnią osobę na stanowisku:

  ASYSTENT W BIURZE ZARZĄDU

  nr ref. Biuro Zarządu/07/2024

  Do kluczowych obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie:• Bieżąca obsługa biura (przyjmowanie i przygotowanie dokumentacji operacyjnej),

  • Kontrola kalendarza spotkań, przyjmowanie gości i klientów biura,

  • Organizacja podróży służbowych Zarządu,

  • Ścisła współpraca oraz koordynacja komunikacji pomiędzy Zarządem, a klientami zewnętrznymi oraz działami Spółki

  • Wstępna weryfikacja dokumentów przekazywanych do Zarządu, kierowanie do Radcy Prawnego do opiniowania,

  • Realizacja samodzielnych projektów na zlecenie Zarządu,

  • Raportowanie wyników realizacji zadań bezpośrednio do Zarządu,

  • Przygotowywanie notatek służbowych i prezentacji dla Zarządu,

  Oczekiwania wobec kandydatów:

  • Umiejętności planowania i organizacji.

  • Znajomość języka angielskiego w stopniu zaawansowanym lub biegłym.

  • Umiejętność pracy w zespole.

  • Umiejętności komunikacyjne.

  • Wiedza o administracji i zarządzaniu.

  • Zdolności organizacyjne.

  • Biegła obsługa komputera i programów biurowych.

  • Znajomość prawa, w szczególności przepisów KSH i KC

  • Wyższe wykształcenie (wykształcenie prawnicze lub pokrewne będzie dodatkowym atutem)

  • Wysoka kultura osobista, nastawienie na zadania i asertywność.

  Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się polskiej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.

  • Wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia i umiejętności w oparciu umowę o pracę.

  • Udział w szkoleniach zawodowych i możliwość rozwoju zawodowego.

  • Możliwość rozwoju w strukturach firmy i pracę w przyjaznym zespole, który chętnie dzieli się wiedzą i doświadczeniem.

  Prosimy o przesyłanie aplikacji pod adresem e-mail: rekrutacja@polna.com.pl

  W temacie wiadomości prosimy wpisać numer referencyjny.

  Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

  „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 10.05.2018r. o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2019.1781).